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    先進工作者    
蔚藍海岸國際大酒店辦公室主任 劉漢文

劉漢文同志從事辦公室工作雖然短短兩年,但任勞任怨,腳踏實地,充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,以飽滿的工作熱情、嚴謹務(wù)實的工作作風(fēng)、優(yōu)異的工作成績,樂于奉獻的工作精神和誠懇謙虛的做人準則,贏得了廣大干部職工的好評。他曾多次獲得“先進個人”、酒店“優(yōu)秀管理者”、“優(yōu)秀職工監(jiān)事”等榮譽稱號,在群眾中起到良好的表率作用。

他不辭勞苦,勇挑重擔(dān),兼管酒店員工食堂期間,改變經(jīng)營模式,拓寬進貨渠道,加強成本控制,堅持不懈地做好節(jié)能降耗工作,樹立“點點滴滴降成本,分分秒秒增效益”的節(jié)能意識,以最好的管理,來實現(xiàn)食堂減虧增效的最大化。

劉漢文同志不斷加強辦公室建設(shè),提高自身和辦公室全體人員的整體素質(zhì),很好地履行了辦公室主任的崗位職責(zé)。作為酒店的綜合管理部門,辦公室具有輔助和服務(wù)的雙重特性。在日常工作中,他把強化政務(wù),搞好事務(wù),規(guī)范服務(wù),作為自己工作的重要目標(biāo),時時、事事、處處自覺地用高標(biāo)準、嚴要求來約束自己。辦公室日常工作極為繁瑣,從公文撰寫、信息調(diào)研、督促檢查、文字材料、文件起草、核稿及文件收、發(fā)、傳閱、歸檔、傳真、材料打印、印章及介紹信管理等等,一直到車輛的安全管理工作,內(nèi)容涵蓋酒店工作的各個方面,他始終工作的游刃有余,對辦公室工作的每一道程序都非常熟悉。自從負責(zé)辦公室工作以來,他更是不斷改進工作方法,適應(yīng)新形勢下辦公室工作的需要,積極為領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策,想領(lǐng)導(dǎo)所想,急領(lǐng)導(dǎo)所急,為酒店的發(fā)展作出了應(yīng)有的貢獻。

2011年在他任職安保部經(jīng)理期間,帶領(lǐng)部門完成企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準化達標(biāo)創(chuàng)建工作,獲得安全生產(chǎn)標(biāo)準化二級企業(yè)稱號。同年,他獲得了金海投資集團“安全生產(chǎn)先進個人”稱號,也率領(lǐng)酒店在安全生產(chǎn)管理上邁上一個新的臺階。劉漢文同志在思想上時刻保持共產(chǎn)黨員先進性,認真加強思想政治學(xué)習(xí),不斷提高自己的政治理論水平,不斷提高綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力。今年以來帶領(lǐng)部門積極參加公司開展的創(chuàng)先爭優(yōu)活動及配合酒店各部門完成省旅游行業(yè)文明單位創(chuàng)建的相關(guān)工作。在酒店內(nèi)部開展文明單位創(chuàng)建專欄,展示企業(yè)文化,倡導(dǎo)文明作風(fēng),不斷督促酒店員工開展文明創(chuàng)建活動。

他牢固樹立一心為公,無私奉獻、淡泊名利的思想,始終保持良好的精神狀態(tài),愛崗敬業(yè),沉心靜氣,埋頭苦干。工作中,他注意處理好“四種關(guān)系”,爭當(dāng)“四員”。處理好“四種關(guān)系”,即到位不越位;超前不搶前;獻策不決策;出力不出名。爭當(dāng)“四員”,即當(dāng)好參謀員、協(xié)調(diào)員、服務(wù)員和督查員。多年來,他嚴格要求自己、約束自己,自我加壓,不怕艱苦,勇挑重擔(dān),自愿放棄節(jié)假日休息時間,經(jīng)常加班加點熬夜,從無怨言,是酒店員工的榜樣,是企業(yè)員工的先進代表。 

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